一、工作内容：
1、管理新人每日工作安排，并跟进每日工作完成量；
2、新人的带教工作并培训，时刻关注新人的成长进度；
3、负责门店早会、夕会，并跟进每个新人的客户跟进情况，房源维护情况。
安排好团队每工作量化：
一、工作内容：
1、电销跟进：每天跟进客源情况，房源在售情况及时更新；
2、踩盘熟盘：公司定期安排去售楼处了解楼盘热卖情况，及时学习楼盘最新消息；
3、熟悉系统：公司会定期进行培训，学习线上获客知识与方法。
二、任务要求：
1、需要有服务意识，对人热情，真挚；
2、需要有对待工作上进心，积极性；
3、需要有有执行力，服从力。
三、特别说明：本公司从业本行业多年，公司内有居多优秀老员工，都乐于帮助新人成长，公司每月都各种激励政策，有免费宿舍，定期旅游等福利。

昆山论坛招聘网敬告各位求职者：此企业已经过昆山论坛招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>